面试：善用肢体语言
[10-10 21:17:03] 来源：http://www.77xue.com 如何面试 阅读：8676次
概要：善用肢体语言招聘会上，求职者与人事主管谈话，其实就是第一次面试。既然是面试，求职大学生就不要与家人、恋人在招聘会上表现得过于亲密，否则会给人以很不独立、很不职业的感觉。人山人海的招聘现场，经常看到一些人事主管站在展台高处，给求职学生发放问卷或宣传材料。站得高，看得远，不少有经验的人事主管，会目送自己感兴趣的面试者回到人群中，看看他们面试后的真实面貌。所以，无论面试前，还是面试后，细节问题一定要注意。给面试官一个坚定的眼神一家企业负责招聘的工作人员曾向记者抱怨：“现在求职的大学生底气不足，现场回答问题声音太小，有的男生不知道是不好意思还是害怕，说话时吓得连头都不敢抬。”面谈时，双眼看着人事主管，是求职时基本的礼貌。声音洪亮，敢于在人群中大胆表达自己想法的求职者，更容易得到就业机会。小小名片以小胜大堆积如山的求职简历，不少用人单位只带走感兴趣的一部分。采访中，记者发现一位广告专业的毕业生给用人单位递交简历时，还送上一张自己设计的名片。名片体积小，便于携带、保存。这家广
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善用肢体语言
招聘会上，求职者与人事主管谈话，其实就是第一次面试。既然是面试，求职大学生就不要与家人、恋人在招聘会上表现得过于亲密，否则会给人以很不独立、很不职业的感觉。
人山人海的招聘现场，经常看到一些人事主管站在展台高处，给求职学生发放问卷或宣传材料。站得高，看得远，不少有经验的人事主管，会目送自己感兴趣的面试者回到人群中，看看他们面试后的真实面貌。所以，无论面试前，还是面试后，细节问题一定要注意。
给面试官一个坚定的眼神
一家企业负责招聘的工作人员曾向记者抱怨：“现在求职的大学生底气不足，现场回答问题声音太小，有的男生不知道是不好意思还是害怕，说话时吓得连头都不敢抬。”
面谈时，双眼看着人事主管，是求职时基本的礼貌。声音洪亮，敢于在人群中大胆表达自己想法的求职者，更容易得到就业机会。
小小名片以小胜大
堆积如山的求职简历，不少用人单位只带走感兴趣的一部分。采访中，记者发现一位广告专业的毕业生给用人单位递交简历时，还送上一张自己设计的名片。名片体积小，便于携带、保存。这家广告公司的人事主管很是欣赏：“这张小小的名片，可以看出这个年轻人的细心，一定程度上也体现了作为一名广告人的职业素质。”
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